Địa điểm làm việc: Văn phòng chi nhánh – TP Hải Phòng Tour
Phòng ban: Kinh doanh
Thời gian làm việc: Full-time (08h15 – 17h30, nghỉ trưa 1h30p)
Cấp trên trực tiếp: Giám đốc Kinh doanh
Làm việc từ thứ 2 đến hết sáng thứ 7, nghỉ chiều thứ 7 và chủ nhật
Cấp dưới trực tiếp: Nhân viên kinh doanh
Số nhân sự đảm nhận vị trí: 01
MỤC TIÊU CÔNG VIỆC
• Quản lý nhân viên trong phòng
• Quản lý nhu cầu khách hàng
• Quản lý kinh doanh
NHIỆM VỤ
- Đào tạo, quản lý, điều hành, giám sát công việc, chịu trách nhiệm về hoạt động của nhân viên thuộc phòng kinh doanh tour. Phối hợp các phòng ban chức năng khác.
- Xây dựng các chương trình, training cho nhân viên về các sản phẩm của công ty, phân Quản lý hoạt động chia các thị trường cho nhân viên của phòng
- Huấn luyện đào tạo nhân viên làm sao nắm bắt rõ nội quy định văn hoá Công ty, sản phẩm và dịch vụ để phục vụ tốt nhất cho công việc và công ty.
- Hoàn thành về kế hoạch chỉ tiêu doanh số của cá nhân cũng như doanh số chung của toàn bộ Phòng đề ra.
- Xây dựng, tổ chức và triển khai kế hoạch kinh doanh theo tháng/quý/năm, các kỳ nghỉ lễ, Tết, hè..
- Lên kế hoạch, triển khai bán tour trọng điểm, tour mới trên thị trường trong nước/Quốc tế.
Quản lý kinh doanh
- Tiếp xúc trực tiếp và tư vấn cho những khách hàng lớn có tiềm năng cao
- Khảo sát, phân tích thị trường, tìm kiếm, thiết kế và đưa ra các chương trình tour phù hợp với giá cạnh tranh thông qua làm việc với các đối tác hàng không, land tour…
- Đề xuất các giải pháp giúp Giám đốc nhằm xây dựng và phát triển thương hiệu, duy trì và phát triển hệ thống khách hàng
- Hỗ trợ Lãnh đạo và các công việc nghiệp vụ khác.
Mô tả công việc
Quyền lợi được hưởng
- Lương cạnh tranh từ 10 - 20 triệu + thưởng theo doanh số
- Môi trường làm việc tốt, có khả năng thăng tiến cao
- Hưởng mọi quyền lợi khác dành cho người lao động theo quy định của pháp luật
- Được dự các sự kiện của các hãng hàng không liên tục trong năm để tạo dựng mối quan hệ
- Xét tăng lương 1 năm 1 lần, Lộ trình thăng tiến rõ ràng
- Ngoài ra có thưởng nóng, thưởng chuyên cần, thưởng hiệu quả kinh doanh và sáng kiến, thưởng lương tháng 13, thưởng tết, thưởng các ngày lễ (08/03, 30/4-01/05, 02/09,...)
- Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên
- Được công ty tạo mọi điều kiện tham gia các khóa học nâng cao kỹ năng nghiệp vụ
- Du lịch nghỉ dưỡng 5 sao Vinpearl đẳng cấp Quốc tế 2 lần/năm và 1 số địa điểm khác 3-4 lần/ năm.
Yêu cầu công việc
- Trình độ học vấn: Cao đẳng trở lên
- Chuyên môn: Chuyên ngành Quản trị DVDL lữ hành, Việt Nam học.... hoặc các chuyên ngành có liên quan
- Có kinh nghiệm về mảng Kinh doanh tour ít nhất 5 năm trở lên.
Kỹ năng giao tiếp tốt, đàm phán khách hàng cao cấp
- Kỹ năng tư duy, quản trị tốt
- Khả năng thu thập thông tin thị trường, đối thủ cạnh tranh, thị hiếu khách hàng
- Kỹ năng lập kế hoạch, báo cáo, điều hành đội nhóm kinh doanh, làm việc dưới áp lực cao
Phẩm chất cá nhân và yêu cầu khác
- Nhanh nhẹn, hoạt bát
- Tính liêm chính, trung thực
- Có tinh thần, thái độ và suy nghĩ tích cực
- Tinh thần làm việc nhóm, teamworks
- Có máy tính cá nhân
- Sức khỏe: Tốt
- Ngoại hình: Ưa nhìn
Công việc tương tự
