03 Trợ lý:
- Kênh giao tiếp với lãnh đạo trong tổ chức được phân công
- Lắng nghe ý kiến của nhân viên và xử lý vấn đề lao động
- Chia sẻ hoàn cảnh công ty, chính sách nhân sự
- Gặp gỡ nhân viên hàng ngày, tổ chức đối thoại cởi mở với lãnh đạo
01 Trợ lý:
- Hỗ trợ hoạt động Công đoàn: Xây dựng kế hoạch tháng, năm
- Chuẩn bị họp, giao tiếp giữa Công ty và Công đoàn
- Tham gia các hoạt động nội bộ cũng như các hoạt động của HEZA LU
- Hỗ trợ các Ban Công đoàn và đại diện LU
01 Chuyên gia (Có ít nhất 4 năm kinh nghiệm Nhân sự)
- Xây dựng các kênh truyền thông trên cơ sở phát triển công ty
- Xây dựng chiến lược quan hệ nhân viên
- Chuẩn bị các chương trình đào tạo / WS cho lãnh đạo theo quan điểm quản lý lao động
- Hỗ trợ OW, các tổ chức chung
Tin tuyển dụng này đã hết hạn hoặc ngừng nhận hồ sơ. Xem các công việc tương tự.
Mô tả công việc
Quyền lợi được hưởng
- Có cơ hội được đào tạo, đi công tác trong và ngoài nước
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thoải mái, thuận tiện, ổn định
- Được cung cấp Laptop để làm việc, ăn trưa miễn phí, xe đưa đón nhân viên từ Hải Phòng
- Các hoạt động xây dựng văn hóa / đội nhóm tốt
- Một số ngày lễ đặc biệt: nghỉ hè và nghỉ đông
Yêu cầu công việc
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm với chuyên ngành Nhân sự / Quản lý / Hành chính văn phòng.
- Trình độ tiếng Hàn / tiếng Anh tốt (nghe, đọc, viết, nói).
- Sống tại Hải Phòng là một lợi thế
